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Beyond COVID-19: A Feminist Plan for Sustainability and Social Justice 出版年份: 2021 机构作者: United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women (UN Women) As the world learns to live with COVID-19, to emerge from the current crisis, and to “build back better”, UN Women’s new Feminist Plan for Sustainability and Social Justice is a visionary but practical roadmap for putting gender equality, social justice, and sustainability at the centre of the recovery. The Feminist Plan maps the ambitious and transformative policies – on livelihoods, care, and the environment – that are needed to build a more equal and sustainable future. To get there, calls for context-specific policy pathways, tailored political strategies, and financing. The plan identifies key levers that can create change and the actors at global, national, local levels that need to take action to move towards this vision.
Au-delà du COVID-19 : Un plan féministe de durabilité et de justice sociale 出版年份: 2021 机构作者: United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women (UN Women) Alors que le monde apprend à vivre avec le COVID-19, à « reconstruire en mieux » et est mobilisé pour sortir de la crise actuelle, le nouveau « Plan féministe » d’ONU Femmes fournit une feuille de route visionnaire mais concrète visant à placer l’égalité des sexes, la justice sociale et la durabilité au centre de la relance. Le « Plan féministe » cartographie les politiques ambitieuses et transformatrices relatives aux moyens de subsistance, aux soins et à l'environnement qui sont nécessaires pour construire un avenir plus équitable et durable. Pour y parvenir, il appelle à des approches politiques spécifiques au contexte, à des stratégies politiques adaptées et à un financement. Le plan identifie les leviers clés qui peuvent créer un changement ainsi que les actrices et acteurs aux niveaux mondial, national et local qui doivent prendre des mesures pour avancer vers cette vision.
Más allá del COVID-19: un plan feminista para la sostenibilidad y la justicia social 出版年份: 2021 机构作者: United Nations Entity for Gender Equality and the Empowerment of Women (UN Women) En un momento en que el mundo está aprendiendo a vivir con el COVID-19, y busca emerger de la crisis actual y “construir mejor”, el nuevo “Plan feminista” de ONU Mujeres ofrece una hoja de ruta visionaria y práctica para poner la igualdad de género, la justicia social y la sostenibilidad en el centro de la recuperación. En el “Plan feminista” se hace un recuento de las políticas ambiciosas y transformadoras en torno a los medios de vida, los cuidados y el medio ambiente que se necesitan para construir un futuro más igualitario y sostenible. Para llegar ahí, el documento hace un llamado a que se avance en políticas específicas para distintos contextos, estrategias políticas adaptadas y un financiamiento adecuado. Asimismo, se identifican los instrumentos clave que pueden generar el cambio y a los actores que necesitan entrar en acción a los niveles global, nacional y local para poder avanzar hacia esta aspiración.
Diriger et agir pour l’équité, l’inclusion et la justice sociale : boîte à outils pour les directions d’établissement d’enseignement 出版年份: 2020 作者: Julie Larochelle-Audet | Marie-Odile Magnan | Emmanuelle Doré | Maryse Potvin | Lise-Anne St-Vincent | Andréanne Gélinas-Proulx | Anastasie Amboulé Abath 机构作者: Observatoire sur la formation à la diversité et l’équité (OFDE) L’objectif principal de ce document est d’outiller les directions d’établissement, en exercice ou en formation, pour qu’ils puissent contribuer à la mise en œuvre d’une éducation permettant à tous et toutes d’avoir des opportunités équivalentes d’accéder aux services, aux ressourceset aux biens collectifs de la société québécoise et d’y participer en toute égalité et dignité. The main objective of this document is to equip school principals and those in training with the tools they need to contribute to the implementation of an education system that gives everyone equal opportunities to access the services, resources and public goods of Quebec society and to participate in them with full equality and dignity.
Défenseur des Droits 出版年份: 2011 机构作者: Défenseur des Droits Le Défenseur des droits est une autorité constitutionnelle indépendante chargée de veiller au respect des libertés et des droits des citoyens par les administrations et organismes publics. Selon l'article 71-1 de la Constitution, le Défenseur des droits "veille au respect des droits et libertés par les administrations de l'État, les collectivités territoriales, les établissements publics, ainsi que par tout organisme investi d'une mission de service public, ou à l'égard duquel la loi organique lui attribue des compétences". Ce site permet aux habitant de France de connaître leurs droits, demander de l'aide à la défenseur des droits et recense les évènements en lien avec les droits en France et des ressources pour connaître ses droits (produits par la défenseur des droits). The Defender of Rights is an independent constitutional authority responsible for ensuring that citizens' rights and freedoms are respected by public administrations and bodies. According to article 71-1 of the French Constitution, the Défenseur des droits "ensures that rights and freedoms are respected by the administrations, local authorities, public establishments and any body entrusted with a public service mission, or for which the organic law grants it powers". This site enables French residents to find out about their rights, ask for help from the Defender of Rights, and lists events related to rights in France, as well as resources for finding out about your rights (produced the Defender of Rights).
Commission Canadienne des Droits de la Personne 机构作者: Commission Canadienne des Droits de la Personne La Commission canadienne des droits de la personne est l'organisme de surveillance des droits de la personne à l'échelon fédéral. La Commission est indépendante du gouvernement et agit dans l'intérêt public. Elle contribue à ce que chaque personne au Canada soit traitée équitablement, peu importe son identité. Elle est responsable de représenter l'intérêt public et de demander des comptes au gouvernement du Canada quant aux enjeux de droits de la personne. Sur cette page, vous trouverez des ressources pour mettre en place une politique inclusive dans vos secteurs de travail notamment sur la prévention du racisme, de l'intolérance religieuse et des droits aux travailleurs en situation de handicap The Canadian Human Rights Commission is Canada's human rights watchdog. We work for the people of Canada and operate independently from the Government. The Commission helps ensure that everyone in Canada is treated fairly, no matter who they are. We are responsible for representing the public interest and holding the Government of Canada to account on matters related to human rights. On this page, you'll find resources to help you implement an inclusive policy in your areas of work, including the prevention of racism, religious intolerance and the rights of workers with disabilities.
Kiffe Ta Race 出版年份: 2018 机构作者: Binge Audio Pourquoi le mot « race » est-il tabou ? Qu’en est-il quand on est, à la fois, victime de discriminations raciales et sexuelles ? Comment assumer son identité plurielle ? Un mardi sur deux, Rokhaya Diallo et Grace Ly reçoivent un·e invité·e pour explorer les questions raciales sur le mode de la conversation et du vécu. Why is the word "race" taboo? What happens when you are both a victim of racial and sexual discrimination? How do you come to terms with your plural identity? Every other Tuesday, Rokhaya Diallo and Grace Ly welcome a guest to explore racial issues in a conversational, real-life setting.
Qui a peur des Juifs ? Antisémitisme, la tentation perpétuelle 出版年份: 2023 机构作者: Illana Weizman Dans cette série podcast, la sociologue Illana Weizman questionne les expériences juives et l’hostilité subie par cette population en compagnie d’intellectuel-les, d’artistes, de chercheurs-euses, de militant-es ou de politiques rencontré·es des deux côtés de la frontière franco-suisse.Où en est la lutte contre l’antisémitisme aujourd’hui? Quand les courants antiracistes prônent l’écoute des concernés, n’est-il pas temps de l’appliquer pleinement aux Juifs? In this podcast series, sociologist Illana Weizman discusses the Jewish experience and the hostility suffered by this population in the company of intellectuals, artists, researchers, activists and politicians from both sides of the Franco-Swiss border. When anti-racist currents advocate listening to those concerned, isn't it time to apply this fully to Jews?
Les transformations des droits sociaux dans la globalisation 出版年份: 2019 作者: Jérôme Porta 机构作者: La Revue des Droits de l'Homme La globalisation des droits se manifeste par des phénomènes souvent décrits en termes de circulation ou transfert de droits. Parmi ces phénomènes, il en est un dont l’importance paraît croissante en matière sociale. Il s’agit du dépôt de droits sociaux sur des supports n’ayant pas pour objet de réglementer les rapports de travail, mais, d’encadrer les échanges commerciaux, de réguler la production de biens ou de produits, de promouvoir certaines politiques sociales ou encore de coordonner des politiques publiques nationales. Les clauses sociales présentes de manière croissante dans les accords de libre-échange ou l’adossement du socle européen des droits sociaux à un tableau d’indicateurs en sont des illustrations. Ces pratiques d’inclusion des droits du travailleur au sein de support économique, technique ou politique ne font pas véritablement objet d’attention pour elles-mêmes et sont trop souvent interprétés à partir de la normativité juridique. Cette extension de l’analyse juridique à de tels objets aboutit à ne commenter ces instruments qu’en terme d’écart au droit : ces droits sont-ils objets de sanction efficace ? Peuvent-ils être justiciables et invoqués devant un juge ? Ces préoccupations laissent dans l’ombre une question plus fondamentale, celle du changement qu’opère le passage d’une forme normative à une autre. Ces hybridations impliquent en effet une traduction, mieux une transformation. Tel est l’objet de la présente contribution. The globalization of rights is manifested by phenomena often described as the circulation or transfer of rights. Among these phenomena, there is one category, whose importance seems to be growing in international and european social matters. It is manifested by the filing of social rights on instruments not intended to regulate labour relations, but to regulate international trade, regulate the production of goods or products, promote certain social policies or even coordinate national public policies. The social clauses increasingly present in free trade agreements or the linking of the European social rights Pillar to a scoreboard of indicators are examples among many others of this. These practices of including workers' rights in economic, technical or political support do not really attract attention for themselves and are too often interpreted on the basis of legal normativity. This extension of the legal analysis to such objects leads to commenting on these instruments only in terms of deviation from the law : are these rights subject to effective sanctions ? Can they be justiciable and invoked before a judge ? These concerns leave a more fundamental question in the shadows, that of the changes brought about by the passage from one normative form to another. These hybridizations imply a translation, better a transformation. This is the purpose of this contribution to descriptib such a process and its implications.
Sub-Regional Study on Transforming TVET in Ensuring Learning and Skills to Support School-to Work Transitions in Southeast Asian Countries 出版年份: 2023 作者: Jann Hidajat Tjakraatmadja | Hary Febriansyah | Yorga Permana | Lala Nurfitria | Farenza Fadil 机构作者: UNESCO Jakarta Technical and Vocational Education and Training (TVET) and the transition from school to work are critical for young individuals to be prepared for entering the job market. The school-to-work transition signifies the transition from education to professional work and involves stages such as finding a job, applying theoretical knowledge and adapting to work expectations. In line with SDG-4, there is a need to improve the relevance of TVET systems, equipping individuals with the necessary skills for employment, entrepreneurship and lifelong learning. Three strategic priorities include promoting lifelong learning opportunities, fostering skills for an inclusive and sustainable economy, and ensuring inclusive and resilient communities. UNESCO supports Member States to address current and future challenges in the field of TVET, including the transition from school to work. Recognising the significant role of TVET in achieving SDG-4, UNESCO works closely with countries like Brunei Darussalam, Indonesia, Malaysia, the Philippines, and Timor-Leste to enhance the relevance and effectiveness of their TVET systems. These countries have demonstrated a strong commitment to improving the quality of education and equipping individuals with the necessary skills for employment, entrepreneurship, and lifelong learning. In the discussion of innovations and trends in TVET systems, there is a need to respond to rapidly changing labour markets through leveraging labour market data, tracer studies, and employer insights, expanding work-based learning to support the transition from school to work, modernising TVET curricula with new skills and competencies, strengthening TVET through private sector and community engagement. TVET is important for the transition from school to work in the sub-region of Southeast Asia, in line with SDG-4. Standardised practices are needed for better employability and mobility. Challenges include labour market mismatches and negative perceptions, but there are opportunities to partner with industry, update curricula, promote inclusivity and gender equality, and adapt to changing labour markets. Using labour market data, expanding work-based learning, and engaging the private sector and local communities are critical. TVET can transform individuals and contribute to sustainable development in the subregion of South-East Asia, creating prosperous and inclusive societies. 