相关资源
探索丰富的全球公民教育资源,深化理解,促进研究、倡导、教学与学习。
共找到2,668条结果
Adolescent Health in China: Epidemiology, Policy, Financing, and Service Provision 出版年份: 2019 作者: Manwei LI 机构作者: 联合国儿童基金会、北京大学医学部 This report analyses the health situation of Chinese adolescents, including the challenges faced, with a particular focus on the emotional and behavioural problems of children left behind in poor rural areas.
中国青少年健康: 疾病流行、政策、筹资和服务提供 | 执行摘要 出版年份: 2019 作者: Manwei LI 机构作者: 联合国儿童基金会、北京大学医学部 本报告分析了中国青少年的健康状况,包括面临的挑战,尤其关注农村贫困地区留守儿童的情绪和行为问题。
Women's Right to Education 出版年份: 2021 作者: Alya Shaker 机构作者: Qaf TV The video is an episode of the program "The Women's State" on the interactive Qaf channel. The episode entitled "Women have the right to education". In it, the presenter addressed the issue with Dr. "Nassiba Jalal". The episode discusses the views of women's right to education, the social and economic reasons that prevented women from learning, their reality today, and the many positive effects in the case of women's education from a personal, social and economic point of view. It also discusses the reasons that help facilitate and implement this right today.
قبول التنوع: مجموعة أدوات تتيح تهيئة بيئات جامعة صديقة للتعلم 出版年份: 2014 机构作者: UNESCO Beirut قام مكتب اليونسكو الإقليمي – بيروت بترجمة وتعريب مجموعة الأدلة التي أنتجها مكتب اليونسكو الإقليمي للتربية في آسيا والمحيط الهادي- بانكوك. وتقدم الأدلة المعنونة " قبول التنوع: مجموعة أدلة تتيح تهيئة بيئات جامعة صديقة للتعلم" أدوات عملية وارشادات لجعل المدارس والصفوف الدراسية جامعة وصديقة للتعلم ومراعية للفروق الاجتماعية والجندرية والجسمية بين الأطفال.وهذا الدليل هو واحد من الأدلة التسعة التي أُنتجت، والتي تهدف في مجموعها، إلى مساعدة المعلمين ومدراء المدارس والمسؤولين التربويين، لتهيئة بيئة تعليمية جامعة وصديقة للتعلم، من خلال تقديم مجموعة متنوعة من الطرق والأمثلة والأدوات والنصائح والإرشادات التي تعين المعلم على أداء مهامه وإدارة الصف وتهيئة بيئة تعليمية ملائمة للجميع.
Embracing Diversity: Toolkit for Creating Inclusive, Learning-Friendly Environments 出版年份: 2014 机构作者: UNESCO Beirut The UNESCO Regional Office - Beirut has translated and localized the collection of manuals produced by the UNESCO Regional Office for Education in Asia and the Pacific - Bangkok. The guides, “Accepting Diversity: A Guidebook for Creating Learning-Friendly University Environments,” provides practical tools and guidance for making schools and classrooms inclusive, learning-friendly, and social, gender- and physical-sensitive among children.This guide is one of the nine guides that have been produced, which, in total, aim to assist teachers, school principals and educational officials to create an inclusive and learning-friendly learning environment, by providing a variety of methods, examples, tools, tips and instructions that help the teacher to perform his duties, manage the classroom and prepare A suitable learning environment for all.
الحماية الجزائية المقررة في عمالة الأطفال 出版年份: 2022 作者: Aitbenamer Ghania 机构作者: University of Mostaghanem Central إن عمل الأطفال بمفهومه السلبي هو العمل الذي يضع أعباء ثقيلة على الطفل ويستغله اقتصادياً مما يؤدي إلى تهديد سلامته وصحته ورفاهيته. فتعتبر ظاهرة عمل الأطفال ظاهرة عالمية بدأت تنتشر وتتوسع في الآونة الأخيرة وتترك آثاراً سلبية تنعكس على الطفل بشكل خاص، وعلى الأسرة والمجتمع بشكل عام. فالمجتمعات في جميع أنحاء العالم تعاني من انتشار ظاهرة تشغيل الأطفال التي تسمّى بظاهرة عمالة الأطفال، مما دفع بالمجتمع الدولي للتدخل من خلال عدة منظمات و هيئات دولية لتنظيم عمل الأطفال. ونظرا لحرص الجزائر على محاربة ظاهرة عمالة الأطفال و الوقاية منها صادقت على اتفاقية منظمة العمل الدولية ، و كذا اتفاقية الأمم المتحدة حول حقوق الطفل و اتخذت مجموعة من الإجراءات لتجسيد محتوى تلك الاتفاقيات و كرستها في منظومتها القانونية لمنع كل أشكال تشغيل الأطفال ما لم يحظ تشغيلهم بتأطير قانوني يحدد الشروط التي يجب أن يحيط تشغيلهم،حيث أولى المشرع الجزائري فئة الأطفال العمال عناية خاصة، من حيث تحديد سن العمل و التمهين، مرورا بمنع تشغيلهم في ظروف غير لائقة ،فضلا عن تقرير عقوبات على مخالفة الأحكام و الضوابط الخاصة بعمالة الأطفال.
The Penal Protection Established for Child Labor 出版年份: 2022 作者: Aitbenamer Ghania 机构作者: University of Mostaghanem Central This study aims to clarify the important of the development of human resources in its various dimensions for companies specially the Algerian ones, by providing human resources with knowledge, skills and experience and improving their behavior, which help them to do their work and develop their performance, then provide an added value to the company where they work, This study focused on the reality of the application of the various dimensions of human resources development (training, learning, empowerment, career development) in the Eastern Company of Electricity and Gas Distribution – Unit of Tebessa. In order to answer the problem posed and to test the main hypothesis, the quantitative approach was adopted through a questionnaire that was distributed to a simple random sample of 234 employees of the company, representing 47.17% of the total population of the study. The collected data was analyzed using the Spss V25 program, The study concluded that the level of application of human resources development in its various dimensions in the Eastern Company of Electricity and Gas Distribution – Unit of Tebessa is good, although there is a discrepancy in the application of these dimensions, which ranged between high and medium.
在融合的、学习友好的课堂进行积极管教 出版年份: 2022 作者: UNESCO Bangkok 在许多国家,儿童在学校遭受体罚很常见,这是一种对儿童的虐待。体罚是针对儿童的蓄意暴力,也是一种广泛存在的现象。在大多数国家,殴打儿童的教师仍然可以获得法律辩护。但是长远地看,尚无证据表明体罚是有效的,而且体罚可能导致儿童羞愧、内疚、焦虑、好斗、缺乏独立性、不在乎他人,进而给老师、看护人和其他儿童带来更严重的问题。体罚持续存在的一个主要原因是教师不理解体罚有别于“管教”,体罚是为了阻止儿童的某些行为,而积极管教是让儿童学习新的、正确的行为,同时不必担心遭受暴力。另一个主要原因是,教师没有学习到儿童行为不当的原因,以及如何根据这些行为对他们进行积极管教。很多时候,当儿童感到需求没有得到满足时(例如想得到关注),他们就可能会行为不当。儿童的不当行为给教师带来挫败感,而教师又缺乏处理的技巧,进而导致一些教师诉诸暴力,对儿童进行体罚或在情感上施以侮辱性的惩罚。这份教师与师训工作者指南,充实完善了联合国教科文组织出版物《拥抱多元化:创建融合的、学习友好的的环境工具包》(ILFE 工具包)(Embracing Diversity: A Toolkit for Creating Inclusive, Learning-Friendly Environments,简称ILFE Toolkit)。这本专题手册旨在帮助教师、学校行政人员和教育官员采取积极、主动的非暴力方式应对学生的不当行为,在课堂上有效地管理学生。手册介绍了多种积极管教的具体工具,可用于代替鞭打、打屁股、掐捏、威胁、劝诱、收买、吼叫、指使、辱骂、强迫劳动等惩罚方式及其他更具侮辱性的做法。 